- Управление текущей деятельностью магазина; - планирование и организация работы сотрудников магазина; - обеспечение выполнения целевых показателей:товарооборот, потери, ФОТ; - контроль и организация введения кассовой дисциплины магазина; - заказ товара; - проведение локальных инвентаризаций в магазине; - проведение инструктажей по ОТ и ПБ; - подбор персонала, составление графика работы и графика отпусков; - обеспечение выкладки товара согласно действующим планограммам; - контроль работы персонала и выполнение всех бизнес-процессов; - кадровое администрирование; - анализ продажи и разработка мер по улучшению качества обслуживания покупателей; - решение конфликтных ситуаций в магазине; - контроль технического состояния оборудования. |