Имя | Дмитрий |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Дубна |
Заработная плата | от 60 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 19 лет 2 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 54 года (29 ноября 1970) |
Опыт работы
|
Период работы | июль 2015 — сентябрь 2017 (2 года 3 месяца) |
Должность | Менеджер по ВЭД |
Компания | Связь инжиниринг КБ |
Обязанности | - Обеспечение производства комплектующими и расходными материалами для оборудования (российскими и зарубежными). - Заключение договоров на поставки. - Контроль за дебиторской и кредиторской задолженностями. - Контроль неснижаемых остатков расходных материалов. - Анализ конкурентной стоимости - Ведение отчетной документации |
|
Период работы | июль 2012 — июнь 2015 (3 года) |
Должность | Менеджер по международным продажам |
Компания | ООО "Торговый Дом "Трекпор Трейдинг", Московская область, www.trackpore.ru |
Обязанности | Данное предприятие разрабатывает и производит медицинскую технику для мембранного плазмафереза и каскадной фильтрации плазмы. Основные обязанности: - Поиск потенциальных клиентов на территории Европы и др. стран; - Взаимодействие с партнерами из Европы; - Заключение контрактов, составление договоров, контроль за оплатой и отгрузкой; - Организация полного цикла сопровождения партнеров. |
|
Период работы | май 2010 — июль 2012 (2 года 3 месяца) |
Должность | Менеджер по продажам |
Компания | ООО "СтеклоИмпэкс", Московская область, www.stekloimpex.ru |
Обязанности | Предприятие занимается продажей пневматики и является представительством Бельгийской компании на территории РФ. Основные обязанности: - Поиск новых клиентов и установка тестовых образцов пневматики; - Продажи - Взаимодействие с Бельгийским подразделением и консультации по подбору необходимой продукции; - Еженедельное посещение различных производственных объектов с целью проведения презентаций; - Подбор и продажа пневматических клапанов потребителям. |
|
Период работы | июнь 2003 — май 2010 (7 лет) |
Должность | Заместитель генерального директора |
Компания | Группа Компаний Агротэкс. ООО "Аттис" |
Обязанности | Основные обязанности: - Организация закупок с/х продукции у производителей (зерновые культуры); - Привлечение крупных поставщиков; - Проведение переговоров с руководством и владельцами производителей; - Организация работы вверенного подразделения, отдел закупок; - Организация продажи зерновых культур; - Организация процесса логистики и хранения; - Контроль над качеством закупаемой продукции. Достижения: - Увеличение объема закупок более чем в 3 раза; - Снижение издержек, в части логистики и хранения на 18%; - Увеличение клиентской базы. |
|
Период работы | сентябрь 2000 — июнь 2003 (2 года 10 месяцев) |
Должность | Генеральный директор |
Компания | Производственный Холдинг. ООО "МеталлИнвестСервис-СПБ" (ЗАО "Красный Выборжец") |
Обязанности | Основной функционал: - Организация работы предприятия с "0"; - Контроль финансово-хозяйственной деятельности; - Составление бухгалтерской и налоговой отчетности; - Построение организационной структуры компании; - Подбор персонала; - Ведение переговоров на уровне руководящего состава поставщиков и покупателей; - Постановка системы сбора вторичного сырья для дальнейшей переработки; - Организация производственного процесса; - Контроль над процессом производства, в том числе изготовлением металлопроката-отслеживания потерь при переплавке; - Заключение договоров с поставщиками; - Построения системы контроля качества поставляемого сырья на производство; - Организация работы склада и логистики; - Организация бартерных сделок; - Организация работы предприятия как продавца готовой продукции, в том числе катода, никеля (первичного металла); Достижения: - Организация бизнеса с "0" с достижением следующих показателей: - Увеличение объемов закупаемого сырья; - Увеличение объемов производимой продукции; - Увеличение годового оборота предприятия; В подчинении-57 человек. |
|
Период работы | август 1998 — сентябрь 2000 (2 года 2 месяца) |
Должность | Менеджер по работе с клиентами |
Компания | ООО "МеталлГарант" |
Обязанности | Основные обязанности: - Организация процесса закупок вторичного цветного металла; - Контроль над организацией работы склада; - Планирование отгрузок; - Подготовка документов под отправку грузов; - Отслеживание заказа в производстве; - Отслеживание работы логистической службы на закрепленной территории; - Контроль над качеством закупаемого сырья. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1996 год |
Учебное заведение | Московский Экстерный Гуманитарный Университет |
Специальность | Финансист банковской деятельности |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Свободный) |
Водительские права | Категории A, B |
Командировки | Готов к командировкам |
Курсы и тренинги | 2009 Тренинг "Организация продаж" Академия живого бизнеса 2005 Оператор ПЭВМ "Образовательный центр "Дубна" Университета Дубна, Свидетельство №299 2005 Курсы английского языка "Образовательный центр "Дубна" Университета Дубна Тесты, экзамены 2007 Сметчик ООО "Образовательный центр Дубна", Свидетельство № 664 |
Навыки и умения | Активная жизненная позиция. Windows, Excel, Internet, 1С, Outlook - опытный пользователь. Опыт построения бизнеса "с нуля". Большой опыт продаж. Самостоятельный карьерный рост. Обширный опыт успешного поиска новых партнеров и проведения переговорного процесса. Приобретение деловых контактов. Самостоятельность в принятии решений, определяющих дальнейшее развитие бизнеса. Знание рынка закупок и продажи зерновых культур, а также производства. Знание особенностей металлургического рынка. Любимое хобби - рыбная ловля, изучение английского языка. I feel quite tempted travel a lot where I will be able to deal with foreign suppliers, investors, partners on a day to day basis. I have no idea why I am interested in learning English but it is so great when you can communicate with people from other countries without any difficulties. To be honest I wouldn"t call it a hobby it is more the way of life. I am good at organizing some kind of processes, running the business, to finding a common ground with prospective partners. |