- Путевки в лагерь для детей сотрудником компании;
- Детские елки и новогодние подарки для детей сотрудников;
- Частичная компенсация обедов сотрудникам компании в столовых на территории ОЭЗ Дубна;
- Премии 2 раза в год, среднегодовая заработная плата составляет 110 200руб.;
- Материальная поддержка сотрудников компании в значимые семейные события;
- Поощрения сотрудников компании за призовые места в спортивных мероприятия;
- Премирование сотрудников компании в связи с юбилеем.
Ищем к себе в команду талантливого Графического дизайнера! Если хочешь работать и развиваться в масштабном федеральном проекте, если ты знаешь, как нарисовать крутой и не стандартный мерч, как забрендировать сувениры, можешь разработать корпоративную листовку/баннер, понимаешь в полиграфии и ее нюансах, то присылай нам свой отклик и сопроводительное письмо о себе.
Обязанности
- Работа с визуальной составляющей бренда ОЭЗ "Дубна" (полное дизайн-сопровождение);
- Участие в разработке концепций и идей для развития платформы бренда ОЭЗ "Дубна";
- Разработка дизайн-макетов всех составляющих бренда (презентации, POS-материалы, сувенирная продукция/мерч, паттерны, автобрендирование и т.д);
- Оформление внешних и внутренних пространств (вывески и навигация, арт-объекты, креативные бренд-зоны, карты, картины, фотозоны для мероприятий, стенды для экспонирования и т.д.);
- Предпечатная подготовка макетов по тех. требованиям производства;
- Создание визуализаций и фотопривязок;
- Обработка фото (ретушь, коррекция цвета и т.д.);
- Взаимодействие с коллегами (руководство + дизайнеры);
- Взаимодействие с подрядчиками (рекламные агентства, типографии, видео и фотопродакшн);
- Выполнение поручений руководителя.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 3 лет
Требования
- Уровень образования: Бакалавриат/магистратура; Специализация: Графический дизайн/WEB дизайн (желательно), при отсутствии основного профильного образования, наличие дополнительного образования в области графического дизайна.